1月24日上午，止園飯店在禮堂隆重召開2013年度工作總結(jié)表彰大會。集團公司總經(jīng)理趙彬出席會議并發(fā)表重要講話，集團公司副總經(jīng)理李鳳成及有關(guān)部門負責(zé)人出席。飯店領(lǐng)導(dǎo)班子成員、全體員工參加了此次大會。會議由飯店黨委書記金伊博主持。

會議首先表彰了2013年度先進集體、優(yōu)秀員工、先進個人、銷售狀元以及在紫韻情緣系列產(chǎn)品銷售工作取得不俗成績的前四名。受表彰的優(yōu)秀員工代表喬喬和銷售狀元馮小紅，及優(yōu)秀管理干部代表王應(yīng)平，結(jié)合部門和自身的工作實際分別進行了發(fā)言，他們表示要珍惜榮譽，戒驕戒躁，再接再厲，百尺竿頭更進一步。

飯店總經(jīng)理劉浩川做了題為《艱苦奮斗 頑強拼搏 再度難關(guān) 為實現(xiàn)止園經(jīng)營面貌根本好轉(zhuǎn)而努力》的工作報告。報告全面總結(jié)了飯店2013年度的各項工作，分析了2014年的工作形勢，提出了2014年工作任務(wù)、思路和展望。報告指出，過去的2013年，是飯店發(fā)展征途中最不平凡的一年，面對復(fù)雜多變的外部環(huán)境，在集團公司的大力指導(dǎo)和關(guān)懷下，在飯店領(lǐng)導(dǎo)和全體職工的共同努力下，飯店各項工作穩(wěn)步推進，完成了年度各項目標和工作任務(wù)。

報告強調(diào)，2014年，面對復(fù)雜多變的經(jīng)營環(huán)境，飯店全體職工要以創(chuàng)建會議接待專家和婚宴接待專家品牌為總體目標，以提高客房入住率、會場利用率和餐飲收入上升率為切點，大力改進和提高經(jīng)營方式；以精細化管理為抓手，通過改革內(nèi)部經(jīng)營機制，理順經(jīng)營關(guān)系，提高管理水平，降低經(jīng)營成本；以爭創(chuàng)四星級旅游飯店為重點，大力提高服務(wù)水平；以體制改革和盤活資產(chǎn)為突破口，實現(xiàn)飯店經(jīng)營面貌的根本好轉(zhuǎn)。

最后，集團總經(jīng)理趙彬做了重要講話。趙總首先充分肯定了飯店2013年所取得的各項成績。對飯店明年的工作提出四點希望：一要打破經(jīng)營思想上的條條框框，努力尋找更大的項目支撐企業(yè)，探索一條適合止園發(fā)展的新路子；二要繼續(xù)打造強有力的領(lǐng)導(dǎo)班子；三要全面完成2014年各項經(jīng)營任務(wù)；四要逆勢而上繼續(xù)發(fā)揚“艱苦奮斗、頑強拼搏”的止園精神。

 

（止園飯店供稿）