11月23日，陜外建設公司召開2020年度分公司負責人績效考核大會。會議由陜外建設公司黨委副書記、總經(jīng)理杜立波主持。

會上，陜外建設公司黨委書記、董事長楊學斌做動員講話。他表示，本次考核是公司在推進國有企業(yè)改革，落實“三項制度”改革邁出的堅實一步，對公司改革發(fā)展、治理優(yōu)化、鼓勵激勵和激發(fā)各要素活力意義重大、影響深遠，是貫徹落實習近平總書記兩個“一以貫之”重要論斷和明確要求，響應黨中央、國務院以及省國資委關于推行國有企業(yè)經(jīng)理成員任期制和契約化管理、建立職業(yè)經(jīng)理人制度的決策部署的重大舉措。

副總經(jīng)理張倩系統(tǒng)全面地介紹了分公司負責人綜合考核辦法、考核流程以及考核方式。所有參會人員采用無記名方式，秉承著嚴謹細致、公平公正的態(tài)度，為各分公司負責人打分投票。

《陜西省外經(jīng)貿(mào)實業(yè)集團建設工程有限公司分公司負責人績效薪酬目標責任綜合考核辦法（試行）》的制定出臺，既是企業(yè)發(fā)展的客觀要求，也是調(diào)動職工能動性的內(nèi)在需要，有利于進一步規(guī)范企業(yè)管理與激發(fā)發(fā)展活力，調(diào)動全員干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性，進一步提高公司的凝聚力，推動公司各項工作有序開展，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅強的制度保障。

公司經(jīng)營業(yè)績考核領導小組成員、公司職能部門負責人、分公司（直屬項目部）職工代表40余人參會。

陜外建設公司經(jīng)營部 楊博涵